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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10
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  • 本公司诚聘电话销售业务客服售后男女不限制8小时双休交社保底薪加提成 公交:188路991路川芦专线川宏路站
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 本公司诚聘电话销售业务客服售后男女不限制8小时双休交社保底薪加提成 公交:188路991路川芦专线川宏路站
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 岗位要求: 1、不限男女; 2、计算机、网络工程、通信工程、电子信息专业,本科以上学历; 3、有cad的基本操作能力; 4、能熟练使用excel对工程量、价计算; 5、熟练使用天正电气和visio者优先。 岗位职责: 职责: 1、交通机电的监控、数据中心、 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:6
  • 申请职位
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  • 工作职责: 1.通过电话、邮件解决韩国/日本地区客户对旅游的咨询,并进行预订 2.处理韩国/日本地区客户订单,与客人、供应商沟通,确保客人顺利出行 3.配合产品经理进行回访,提供客人反馈。 任职资格:职位要求: 1.本科以上 2. 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:8
  • 申请职位
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  • 工作职责: 򖜧.通过电话、邮件解决海外客户对相关业务的咨询,并进行预订 2.处理海外客户订单,与客人、供应商沟通,确保客人顺利出行 3.配合产品经理进行回访,提供客人反馈。 任职资格:1.大专以上 2.有客服、英文培训 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:6
  • 申请职位
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  • 工作职责: 1.通过电话、邮件解决港澳地区客户对旅游的咨询,并进行预订 2.处理港澳地区客户订单,与客人、供应商沟通,确保客人顺利出行 3.配合产品经理进行回访,提供客人反馈。 任职要求: 1.大专以上 2.有客户服务、粤语培训或咨询经验者优先 3.港澳听说 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 任职资格: 1、熟练掌握办公软件; 2、为人诚恳务实,性格开朗,做事认真负责,条理清晰,工作耐心,细致严谨,讲究方法,注重效率; 3、年龄要求:28岁至40岁。 4、上班时间:上班时间五天制,周六、周日正常休息
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:6|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 任职资格: 1、房地产资源者优先考虑。 2、具备主动开拓市场、良好沟通能力、有志于市场营销方向。 备注:专业不限,年薪20-50万元。
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:6|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 任职资格: 1、暖通、电气、给排水等相关专业毕业。 2、5年以上甲级设计院工作经验。 3、熟悉本专业相关标准规范。 4、具有良好的沟通协调能力,强烈的团队合作意识。
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 任职资格: 1、能独立完成各类多、高层结构设计。 2、熟练掌握现行国家规范与规程,能够熟练应用各类设计软件,具有清晰的结构概念。 3、具有良好的沟通协调能力,强烈的团队合作意识。 4、具有超高层、大跨设计经验者优先。
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 任职资格: 1、建筑专业等相关专业毕业。 2、5年以上甲级设计院工作经验。 3、熟悉本专业相关标准,规范。 4、具有良好的沟通协调能力,强烈的团队合作意识。
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1.结构功底理论基础扎实,结构概念清晰。 2.熟悉规范,精通pkpm、cad等设计软件,设计过高层住宅、地下室、转换结构等复杂结构。 3.有较强的成本概念,以及较强的沟通协调能力。
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 任职资格: 1、熟悉各种形式基坑支护设计,对各形式支护方案及监测方案的适用性与经济性能够有准确的把握。 2、熟练掌握国家技术规范,能够独立完成分析、设计工作。 3、具有良好的沟通协调能力,强烈的团队合作意识。 4、从事过复杂条件深基坑设计者优先。
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、熟悉平法系列图集,对钢筋施工、计算有深刻理解和丰富的实践经历;会两种以上预算软件(广联达、斯维尔)者优先考虑。 2、有较强的成本概念,以及较强的沟通协调能力。
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 任职资格: 1、能独立进行幕墙工程方案设计及施工图设计; 2、熟悉各类幕墙工艺流程,熟练掌握现行国家规范与规程,能够熟练应用各类设计软件; 3、具有良好的沟通协调能力,强烈的团队合作意识; 4、具有大型甲级设计院工作经历者优先。
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 职责: 1.完成电气柜组装制作; 2.负责现场的仪表自动控制方面的安装调试; 3.使用组态软件进行远程监控; 4.计算机局域网的架设和维护; 5.配合相关技术人员完成设备的检测维修 要求: 1.电气自动化、计算机、自动控制、机电一体化等相关专业; 2.至少熟悉 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1、配合销售了解客户需求,引导客户选择方向; 2、根据客户需求制定解决方案并能准确的传达给客户; 3、经公司培训后能独立完成对产品的开发与设计工作,包括现场测绘、设计、画图、生产制造及安装辅导; 4、了解行业中的最新产品及动态。 岗位要求: 1、大学本科及以上 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位基本职责: 开拓市场,维护客户关系,开发代理商,开展销售渠道管理和销售支持。 岗位专业要求: 本科学历以上,专业不限。有市场营销工作经验优先。特别优秀者要求可适当下降。 岗位能力: 1、执行力强,善于沟通,有团队合作精神。 2、具有3年以上市场营销相关 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:15|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 提供支持售前及售后的工程技术服务。 任职资格: 1、必须持有在有效期内的电工上岗证。 2、具有1年以上相关工作经验,有工地电工或空调安装的工作经验优先。 3、有较强的动手能力。 4、善于沟通,具有团队合作精神。 5、年龄在20-45岁。 6、已在 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位基本职责: 参与产品开发、技术文件编制;开展项目技术方案设计和技术风险管控;给予销售技术支持;参与质量管理。 岗位专业要求: 本科及以上学历,电子、电气、机电一体化、机械、暖通相关专业。特别优秀者要求可适当下降。 岗位能力: 1、具有良好的学习能力和动 更详细...
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